Как открыть страховую компанию. В России

Еще в конце прошлого века вопрос, как открыть страховую компанию, не относился к категории актуальных. Граждане РФ неохотно пользовались услугами страховиков, многие считали, что эти организации обманывают доверчивых людей, рынок данных услуг только начинал формироваться (после развала СССР), данным направлением коммерческой деятельности занимались фирмы, которые до этого работали в других отраслях экономики. Сегодня, ситуация на рынке страховых услуг существенно изменилась в лучшую сторону. Появились молодые квалифицированные специалисты, расширился список предоставляемых услуг, повысилось их качество, страховые компании увеличили свой уставной капитал, а государство позаботилось о законодательной базе для развития данной отрасли. В этой статье рассматриваются все нюансы страхового бизнеса, дальнейшие перспективы его развития в России, а также основные моменты, связанные с регистрацией компании и получением разрешительной документации.

Как открыть страховую компанию — юридические вопросы

Если Вы решили открыть страховую компанию, но не знаете с чего нужно начинать, тогда используйте данную статью, как инструкцию с описанием основных этапов организации своего бизнеса.

В первую очередь, необходимо пройти регистрацию юридического лица: ООО, общество взаимного страхования или АО (закрытое/открытое акционерное общество). Обратите внимание на один важный момент: в отличие от других сфер деятельности, в уставе страховой компании не может быть ничего, кроме предоставления страховых услуг (полный список), проведения экспертиз и оценки стоимости имущества. Размер уставного капитала для страховиков зависит от тех услуг, которые он будет предоставлять, в денежном выражении данная сумма составляет 120 и для страхования жизни 240 млн. рублей, но в ближайшее время планируется существенное повышение данного показателя.

Процесс регистрации юридического лица для предоставления страховых услуг практически не отличается от оформления документов для занятия другими видами деятельности. Но, в данном случае, есть один существенный нюанс, который заключается в том, что для работы на рынке страховых услуг необходимо получить соответствующую лицензию.

Для получения этого документа необходимо предоставить в Минфин (Департамент по страховому надзору):

  • Заявление со всеми контактными данными.

  • Баланс с подробным анализом активов и пассивов.

  • Уставные документы.

  • Диплом генерального директора, который подтверждает, что руководитель имеет необходимое высшее образование.

  • Бизнес план, расчеты тарифов по всем предоставляемым услугам.

Главный недостаток процедуры получения лицензии — время, необходимое для подготовки документа (иногда приходится ждать до шести и более месяцев).

Опытные бизнесмены, которые хорошо знают, как открыть свою страховую компанию, рекомендуют работать по франшизе. Данный способ организации бизнеса позволяет использовать имя хорошо известных страховых компаний. Это дает возможность существенно сократить расходы на рекламу, без потери клиентов.

Человек, который планирует что-то застраховать, обратится к специалистам известной компании с хорошей репутацией, а новички в этой сфере деятельности должны самостоятельно решать, как лучше наработать свою клиентскую базу. Еще один плюс работы по франшизе — это сравнительно небольшая сумма, которую требуют франчайзеры за свои услуги (150-300 тыс. рублей — это «копейки», если сравнивать с 120 млн. рублей для формирования уставного фонда).

Решение организационных вопросов

Если Вас интересует вопрос, как открыть страховую компанию в России, с практической точки зрения, тогда прямо сейчас подумайте, где будет размещаться офис Вашей компании. Каких-то особых требований к Вашему помещению со стороны контролирующих органов не существует. Главное, чтобы Вам и сотрудникам было комфортно работать, а клиенты, после посещения офиса, составили свое мнение, как о сильной и надежной, во всех отношениях, компании. Аренда помещения в центральной части населенного пункта будет способствовать привлечению большего количества клиентов, но и арендная плата в этом случае намного выше, чем в других районах города.

Основные критерии для выбора помещения под офис:

  • оживленный район с большим количеством офисов магазинов и т.д.;

  • адекватная арендная плата;

  • возможность найти офис компании по адресу (бывают ситуации, когда нумерация зданий полностью противоречит правилам и здравому смыслу);

  • вывеска должна соответствовать деловому стилю (без экзотических рисунков) и привлекать внимание прохожих;

  • офис должен быть светлым, чистым с удобной и красивой мебелью

Не нужно экономить на офисной технике, кондиционерах, мебели и т.д. Платите уборщице хорошую зарплату, с условием, что в офисе всегда должен быть идеальный порядок и чистота. Перечисленные нюансы являются актуальными, как для бизнесменов, решивших открыть страховую компанию по франшизе, так и для тех, кто планирует самостоятельно развивать свою компанию.

Разобравшись с вопросом, как открыть офис страховой компании, необходимо уделить внимание ее сотрудникам. И экономисты-теоретики, и опытные предприниматели считают, что надежным фундаментом для организации и развития любого бизнеса является персонал компании. Если Вы найдете хороших и ответственных сотрудников, тогда Вам не страшны кризисные явления в экономике или другие негативные влияния на Ваш бизнес. С другой стороны, даже при идеальных условиях для развития страховой компании, Вы можете стать банкротом, если сотрудники не хотят и не умеют хорошо работать.

Следует отметить, что, несмотря на динамичное развитие рынка страховых услуг, в этой отрасли до сих пор ощущается нехватка высококвалифицированных специалистов. Поэтому, некоторые владельцы страховых компаний приглашают на работу молодых людей, которые согласны пройти необходимое обучение. В таких случаях нужно составлять отдельные трудовые договора с разделом, который регулирует взаимоотношения между работодателем и перспективным сотрудником, прошедшим обучением за счет компании. Итак, для успешной работы на рынке страховых услуг необходимо пригласить на работу, как можно больше страховых агентов, секретаря, главного бухгалтера, специалиста, который будет заниматься рекламой, продвижением фирмы, поддержанием ее имиджа, юриста, офис-менеджера и уборщицу.

Некоторые читатели удивляются, зачем нужен офис-менеджер и главный бухгалтер, если можно все это совместить, что позволит существенно снизить фонд оплаты труда. Но это серьезная ошибка, которая может стоить для владельца бизнеса в десятки раз больше, чем зарплата этих сотрудников за год.

Бизнесмены, которые хорошо представляют, что нужно чтобы открыть страховую компанию, прекрасно знают объем работ бухгалтера и офис-менеджера. Отчеты, налоги, начисление зарплат, особенности формирования стоимости страховых услуг — это тот минимум обязанностей, которые относятся к компетенции главного бухгалтера, а для качественного выполнения он должен иметь соответствующее образование и опыт.

Офис-менеджер должен идеально знать специфику работы страховых агентов, уметь общаться по телефону, а также мог доступным языком объяснить клиентам механизм предоставления страховых услуг. Кроме перечисленных сотрудников, каждой компании нужен руководитель. Многие владельцы бизнеса самостоятельно выполняют функции директора, что позволяет снизить затраты на содержание офиса и дает возможность лично контролировать все важные вопросы, связанные с деятельностью компании.

Для привлечения клиентов страховики используют самые разнообразные способы. Как уже упоминалось, намного проще работать тем компаниям, которые ведут свою деятельность по франшизе. Известное имя, хорошая репутация, большой опыт предоставления страховых услуг, существенно повышают Ваши шансы победить своих конкурентов в борьбе за каждого нового клиента.

Прочитайте:  Самые востребованные профессии в Москве в 2017 году

Заниматься поисками новых клиентов нужно там, где наблюдается максимальная концентрация представителей целевой аудитории. Например, на авторынках Вы можете предложить застраховать транспортные средства, в медицинских учреждениях или производственных предприятиях — здоровье и жизнь, а в компаниях занимающихся грузовыми перевозками обязательно заинтересуются страхованием грузов.

Одной из основных особенностей функционирования рынка страховых услуг в России (как и во всех постсоветских странах) является использование различных рычагов влияния на потенциальных клиентов. Например, покупая новый автомобиль в кредит, Вы можете столкнуться с ситуацией, когда Вас «попросят» воспользоваться услугами конкретной компании. Руководители разного уровня могут также «ненавязчиво предложить» своим подчиненным заключить договор страхования.

Есть примеры из реальной жизни, когда используется настоящий шантаж для того, чтобы заставить подчиненных заключить сделку с конкретными страховыми компаниями. Естественно, все это делается на взаимовыгодных условиях: страховой агент повышает показатели своей работы, а руководители получают определенный процент за каждого нового «желающего» застраховать жизнь, здоровье, транспортное средство и т.д.

Представительства страховых компаний

Читатели, которые уже работают на рынке страховых услуг, интересуются, как открыть представительство страховой компании без лишней бумажной волокиты, с минимальными затратами ресурсов и времени. Данный вопрос не является сверхсложным или каким-то особенным, все осуществляется согласно законодательству РФ. Довольно часто намного выгоднее создать полностью независимое юридическое лицо. Это позволяет существенно снизить платежи в государственную казну, естественно, если у Вас есть толковый главный бухгалтер, который часто является первым человеком в компании после владельца.

Но не нужно думать, что регистрация нового юридического лица — это единственный правильный путь. В этом случае Вам снова понадобятся огромные денежные суммы на уставной капитал, надежные люди, которые войдут в состав учредителей и т.д. Отдельная тема — это страховые компании, которые работают по договору франшизы. Вы обязаны согласовывать вопросы об открытии представительства в другом городе/области или регионе со своим франчайзером. Вполне вероятно, что придется доплачивать вознаграждение компании, которая предоставила Вам свое имя, модель бизнеса, финансовый план развития и т.д.

Важный нюанс! Опытные бизнесмены не рекомендуют спешить с организацией деятельности представительства/филиала, особенно, в незнакомом городе. Многие субъекты предпринимательской деятельности, еще, не зная выгодно ли открыть страховую компанию в своем регионе, спешат захватить страховой рынок на чужой территории, что часто заканчивается серьезными убытками для организатора данного коммерческого проекта.

Проблемы страхового рынка

Основные проблемы современного страхового рынка России связаны с низкой платежеспособностью населения и достаточно высоким уровнем недоверия к представителям данного направления коммерческой деятельности. Например, человек попадает в аварию, оформляются все документы, представители страховой компании согласны, что в данном случае пострадавший должен получить все полагающиеся выплаты, согласно действующему договору, но на этом этапе начинаются проблемы. Сотрудник страховой компании предлагает восстановить автомобиль, но только в той компании, которую он «советует», при этом пострадавшая сторона должна выплатить 10% от стоимости ремонта.

Естественно, что СТО и сотрудник страховой компании работаю вместе, а это значит, что 10% могут превратиться в огромную сумму, которая перекроит все расходы страховика. Пострадавший отказывается от этого «предложения» и просит страховика выполнить свои обязательства. Данное разбирательство затягивается почти на полгода. Информация об этом случае распространяется очень быстро, но самое главное заключается в том, что один недобросовестный сотрудник подорвал доверие многих автолюбителей ко всем страховым компаниям РФ.

Еще одна проблема — отсутствие государственной поддержки. Никто даже не вспоминает о финансовой помощи, руководители нашей страны не могут сделать элементарную вещь — разработать законодательную базу для данного направления деятельности. Большинство проблем возникает именно из-за того, что нет возможности урегулировать конфликты, используя действующее законодательство, часто страховикам приходится действовать на свой страх и риск, а это никак не способствует развитию страхового рынка.

Если заняться детальным анализом вопроса, как открыть филиал страховой компании, Вы увидите, что для представителей небольших фирм это проблема, которую сложно решить без помощи высококвалифицированных юристов, а они просят за час своей работы больше денег, чем некоторые получают за месяц. Но, несмотря на эти негативные моменты, в данной отрасли (если брать в целом по стране) наблюдается определенный прогресс, что позволяет надеяться на лучшие изменения.

Как видите, в нашей стране вполне реально открыть перспективную страховую компанию и заниматься ее развитием, главное — верить в свои силы, понимать, что такое страхование и решить вопрос с формированием уставного фонда.

источник: www.business-ideal.ru/kak-otkryt-straxovuyu-kompaniyu-pravilno

Любому человеку хочется себя обезопасить, что бы ни происходило с ним в жизни. Это не всегда возможно, но услуги страхования позволяют в большинстве случаев решить возникающие проблемы. В подобных компаниях все зарабатывают, используя извечную заботу человека о себе, его страхи за имущество, жизнь, здоровье. Для тех, кто понял, как открыть страховую компанию, это дело становится по-настоящему прибыльным.

Как и с чего следует начинать?

В мире довольно много организаций, которые предоставляют услуги именно в этом направлении. Но огромные доходы от своей деятельности получает далеко не каждый организатор подобного дела. Конечно, есть компании, которые известны всем, они давно стали лидерами в данной области.

Если хочется организовать по-настоящему востребованную фирму, надо предложить услуги, которые действительно актуальны, но присутствуют не у всех конкурентов. Важно то, чтобы клиент мог полностью удовлетворить свои потребности именно в вашей компании.

Первые шаги

Как открыть страховую компанию? Во-первых, необходимо пройти процедуру регистрации. Чаще всего пользуются формами ЗАО или закрытого акционерного общества, либо ОАО или открытого акционерного общества. Встречается регистрация вида ООО (общество с ограниченной ответственностьюо), но это случается гораздо реже. Бизнес-план страховой компании должен учитывать форму, в которой создается фирма.

При этом обязательно составлять устав организации. В этом документе указывается то, чем занимается компания, какие услуги она предоставляет. Чтобы получать дополнительную прибыль, можно включить работу, которая связана с оценкой и экспертизой. Конечно, не факт, что человек, задумавшийся о том, как открыть страховую компанию, сразу будет всем этим заниматься. Но в будущем это позволит получить дополнительный доход.

Вообще, фирмы, которые работают в этой области, можно поделить на два вида. Одни занимаются страхованием жизни, другие подобные вопросы не решают. У проблем, связанных с жизнью человека, всегда была слабая база в плане законов. Кроме того, понадобятся довольно крупные вложения, чтобы заниматься именно этим, чего нельзя сказать о других видах деятельности. Для организации другой работы хватит и небольшой суммы.

Об услугах и финансах

Большинство специалистов говорят о том, что потребуется не менее пятисот тысяч долларов тем, кто думает, как открыть страховую компанию. Существует несколько направлений, куда следует вложить эти деньги с самого начала:

Прочитайте:  Как избавиться от кредитов законно?

1) Разумеется, надо рекламировать свой бизнес, иначе просто не будет клиентов.

2) На привлечение будущих сотрудников также необходимо выделить определенную сумму.

3) Придется платить за помещение, ведь не у всех с самого начала есть возможность приобрести что-то в собственность.

Кроме того, стоит помнить, что в универсальных компаниях список доступных услуг стараются расширить. В таком случае большинство клиентов будут физическими лицами, это тоже следует учесть.

Что насчет лицензий?

Необходимо обратиться в Министерство финансов, чтобы получить этот документ. Для лицензии потребуется ряд бумаг от самого владельца бизнеса.

Например, нужна будет калькуляция по тарифам, страховая и учредительная документация. Бизнес-план страховой компании тоже понадобится, но это будет несколько позже.

Руководитель должен подтвердить представителям Министерства свою квалификацию. Занимаемые раньше должности, стаж работы и образование — все эти сведения необходимо будет предоставить.

Прошлую деятельность руководителя представители этого государственного органа изучают очень тщательно. Наконец, в дальнейшем потребуется платить государственную пошлину в установленный срок.

Если человек действительно думает, как открыть офис по страхованию, ему придется быть готовым к тому, что на оформление лицензии может уйти до полугода. Только после завершения этого процесса организацию вносят в список, где уже есть другие фирмы.

Как быть с помещением?

Главное требование к зданию, где будет находиться офис — практичность. Конечно, привлекательный внешний вид тоже важен, но не стоит акцентировать на нем внимание. Лучше сделать все возможное, чтобы помещение было функциональным. Если посетителей будет достаточно много, это необходимо учесть заранее. Лицензия страховой компании должна находиться на видном месте, чтобы потребители были уверены в качестве предоставляемых услуг.

Важно позаботиться о том, чтобы клиенты могли добраться до представителей фирмы любым транспортом. Хорошо, если удастся обосноваться где-нибудь в центре. Шестьсот квадратных метров — минимальная площадь, которая больше всего подходит для данного вида бизнеса. Можно открыть отделения и в других районах, чтобы работа была более продуктивной. Для этих помещений вполне хватит площади от 50 до 100 кв.м.

О клиентах и персонале

Конечно, непросто найти персонал, уровень квалификации которого был бы достаточно высоким. Придется потратить много времени, чтобы найти подходящих людей, в большинстве своем они будут приходить из других фирм и компаний.

Как открыть страховую компанию (агентство) и заработать денег в страховом бизнесе


Главное — предложить более выгодные условия, которые способны действительно заинтересовать того или иного человека. Для начала потребуется нанять от ста до ста пятидесяти торговых представителей, чтобы довольно быстро занять лидирующие позиции в своей области.

О своих клиентах тоже надо заботиться, недостаточно будет просто набрать грамотных сотрудников. Кроме того, важно не просто найти человека. Он должен остаться именно с этой компанией. Реклама, конечно, помогает, но сама по себе, в отрыве от всего остального, это довольно слабый инструмент. Здесь важно опираться именно на спектр услуг.

Немного о филиалах

Чтобы понять, как работают страховые компании, с самого начала можно открыть не новый бизнес, а филиал или отделение организации, которая уже существует и работает на рынке. Деятельность таких фирм вполне допустима и разрешена. Главное — соблюдать требования, прописанные в законодательстве Российской Федерации.

Кроме того, надо помнить о том, что филиалы можно открывать только для тех организаций, которые имеют опыт в том или ином направлении не менее пяти лет. Финансовый актив страховой компании также играет не последнюю роль. Он должен составлять не менее пяти миллиардов долларов.

Как это делается на практике?

Прежде всего, нужно вступить с руководством выбранной организации в переговоры. Если переговоры завершатся успешно, тогда уже можно разговаривать о том, как продавать страховку. Чаще всего, когда документы подписываются, приобретается франшиза. Взамен этого основная организация дает все необходимые бумаги для того, чтобы можно было пройти регистрацию. Также выдается отдельное разрешение на использование того или иного бренда.

Дополнительная информация об офисе

Страхование само по себе является специфическим видом бизнеса. Многое здесь зависит от того, как тот или иной предприниматель представлен на рынке. Не менее важно предлагать довольно широкий спектр услуг, нанимать сотрудников, которые действительно вызывают доверие. Вряд ли покупатели будут доверять фирмам-однодневкам, которые не обладают никакой репутацией.

Что касается площади помещения, то ее следует выбирать так, чтобы с комфортом разместились не только все сотрудники, но и клиенты. Конечно, лучше провести косметический ремонт.

Если открывается не только головной офис, но и отделения, все помещения должны быть оформлены примерно в одинаковом стиле. При этом необходимо не только разработать бренд, но и грамотно провести его рекламу. Если же открывается филиал фирмы, которая уже присутствует на рынке, то и оформление следует делать соответствующее.

На что еще следует обратить внимание, выбирая персонал?

Для любой компании, которая работает в этом направлении, вопрос о подборе сотрудников является одним из основополагающих. Работники должны не только общаться с клиентами, но и решать любые проблемы, возникающие в организации. Многочисленными собеседованиями с потенциальными работниками точно пренебрегать не стоит.

Если будут предоставляться услуги, связанные с экспертизой и оценкой, то можно нанять сотрудников в штат и официально. Но надо понимать, насколько актуальны услуги в этом направлении в тот или иной момент. Решение будет правильным, если грамотно проработать бизнес-идеи. Страхование может приносить достаточно прибыли.

источник: www.businessman.ru/new-straxovoj-biznes-kak-otkryt-straxovuyu-kompaniyu.html

Итак, вы решили попробовать себя в страховой сфере. Отрасль страхования в России сейчас динамично развивается: компании расширяют свои границы, открывают дополнительные филиалы, вводят новые продукты. Немалое влияние на рост отрасли оказал Закон об обязательном страховании автогражданской ответственности (далее ОСАГО). С его принятием круг потенциальных клиентов страховых компаний увеличился, как и потребность в новых агентах.

Как стать страховым агентом ОСАГО?

Чтобы стать страховым агентом ОСАГО и получить возможность зарабатывать на продаже полисов, вы должны заключить договор с одной или несколькими страховыми компаниями. Договор с агентом предполагает внештатное трудоустройство. Однако страховая компания, как правило, производит все необходимые отчисления в Пенсионный фонд на основании фактического заработка агента (то есть всей полученной с продажи полисов комиссии).

Если вы хотите устроиться в штат компании, то нужно отслеживать возможности в разделе «Вакансии» на сайтах компаний или на крупных порталах по поиску работы.

К будущим агентам предъявляются определенные требования, которым необходимо соответствовать. Рассмотрим их ниже.

Основные условия для приема на работу

  • Гражданство Российской Федерации, достижение возраста 18 лет.
  • Наличие необходимых для трудоустройства документов — паспорта, ИНН и СНИЛС.
  • Отсутствие неснятой или непогашенной судимости по статьям, связанным с экономическими преступлениями.
Прочитайте:  Как открыть свадебный салон? Подробный бизнес-план свадебного салона

Образование и опыт

  • Как среднее, так и высшее (или незаконченное высшее) образование. Некоторые компании не готовы видеть среди агентов студентов дневного отделения (к примеру, «Ренессанс Страхование»).
  • Желателен опыт работы с людьми.
  • Желателен опыт работы в сфере активных продаж.

Прочие навыки и личные качества

  • Желание учиться (информации будет много).
  • Желание работать с людьми.
  • Высокая коммуникабельность.
  • Готовность к стрессовым и конфликтным ситуациям.

При подаче заявки помните, что во всех компаниях предусмотрено обучение для новичков. Обычно оно длится не меньше 3 рабочих дней подряд. Если вы живете в регионе, для вас и остальных претендентов будет проводиться дистанционное обучение. Итак, вы полностью соответствуете требованиям и все еще не знаете, как стать страховым агентом ОСАГО. Что делать? Читайте далее.

Обязанности страхового агента ОСАГО

Все страховые компании описывают функционал будущего агента примерно одинаково:

  • Активный поиск клиентов (наработка собственной клиентской базы).
  • Консультирование клиентов, помощь в выборе страховых программ.
  • Проведение встреч, переговоров (выезды к клиентам).
  • Заключение договоров страхования, оформление документов.

Также учитывайте, что сегодня все полисы ОСАГО оформляются в специальных программах и распечатываются на принтере. Поэтому желательно уверенно пользоваться компьютером и интернетом. И помните, что вводить данные в компьютер нужно очень внимательно — если вы ошибетесь хотя бы на одну букву или цифру, полис ОСАГО придется переделывать.

Первые шаги

Итак, на вопрос о том, кем вам хочется работать, вы отвечаете: «Хочу стать страховым агентом ОСАГО!» Что ж, когда есть цель — это прекрасно! Но, как известно, для достижения желаемого одного хотения мало. Соискателю необходимо выполнить следующие действия. Прежде всего нужно заключить договор со страховой компанией. Такой документ позволит вам осуществлять деятельность по продаже страховых полисов. Его заключению предшествуют несколько этапов:

  • Собеседование и / или тестирование.
  • Проверка вашей личности службой безопасности (занимает до 30 дней).
  • Обучение и стажировка.

После подачи заявки или заполнения анкеты менеджер компании пригласит вас на ознакомительное интервью, где в подробностях расскажет, как стать страховым агентом ОСАГО. Также разъяснят условия работы, поинтересуются вашим опытом и навыками. Дальше вас проверит служба безопасности компании: тот ли вы, за кого себя выдаете, не были ли судимы и так далее. Такая проверка связана с тем, что агенту ежедневно приходится осуществлять денежные расчеты, и чаще всего наличные. Компания хочет обезопасить себя от мошенничества и краж. Для проверки нужно будет снять копии с ваших основных документов — паспорта, ИНН и СНИЛС.

Как стать страховым агентом ОСАГО быстрее?

После одобрения вашей кандидатуры вы поступите на обучение. Учиться придется в рабочие дни, обычно несколько дней без перерыва. Учебный процесс состоит из цикла семинаров по страховым продуктам и тарифам и базовых тренингов по продажам. Помимо этого, вас научат работать с программой или агентским порталом для страхования. Даже если вашей целью является исключительно страхование ОСАГО, учиться придется всему и на общих основаниях. После обучения вы пройдете аттестацию и вступите в ряды агентов.

Практически во всех компаниях предусмотрена стажировка под руководством наставника длительностью до трех месяцев. Внештатные агенты, как правило, работают по гибкому графику, тем не менее нужно будет регулярно посещать офис для предоставления отчетности.

Вы все еще задаетесь вопросом о том, как стать страховым агентом ОСАГО и какую компанию выбрать? Описанные выше шаги на пути к званию страхового агента являются основными для всех СК. Чаще всего претенденты в страховые агенты ОСАГО выбирают для сотрудничества такие компании, как «Росгосстрах», «Ингосстрах», «Ресо-гарантия» и «Альфа-страхование». Эти компании обладают высоким рейтингом надежности и хорошим показателем по страховым выплатам. Узнаем, как проходит отбор агентов в каждой из них, изучим их условия и требования к кандидатам.

Как стать страховым агентом ОСАГО («РОСГОССТРАХ»)?

Компания «Росгосстрах» присутствует на страховом рынке около 95 лет. Это обеспечивает ей хорошую узнаваемость и широкий круг клиентов. «Росгосстрах» постоянно ведет набор новых страховых агентов. Здесь будут рады видеть среди стажеров активного, энергичного человека с большим кругом контактов. Огромный плюс: компания широко представлена в регионах. Если вы живете и работаете в небольшом городе, где вас все знают, или уже ушли на пенсию с позиции преподавателя, врача или военного, «Росгосстрах» посчитает вас идеальным кандидатом. Также компания приветствует менеджеров сетевых компаний с опытом активных личных продаж. Оставить заявку на заключение агентского договора можно одним из следующих способов:

  • Заполнить простую анкету на сайте компании.
  • Посетить удобный для вас офис и заполнить анкету на месте.

Дальше все по стандартному сценарию: собеседование — проверка — обучение. В компании «Росгосстрах» существует Корпоративный университет. Обучение проходит непрерывно по рабочим дням. Действующие внештатные страховые агенты получают для работы бланки страховых полисов и идут работать «в поля». Штатные сотрудники находятся в офисе и работают с пришедшими по своей инициативе клиентами. В «Росгосстрахе» страхование ОСАГО осуществляется без привязки к региону, в котором находится конкретный филиал. То есть москвич без проблем купит полис ОСАГО в Казани, и наоборот. Также к плюсам можно отнести следующее: у компании свои бланки техосмотра, не нужно отправлять клиента с просроченной диагностической картой в пункт прохождения ТО.

Как стать страховым агентом ОСАГО: «Ингосстрах»

«Ингосстрах» входит в Топ страховых компаний России. Филиалы широко представлены по всей стране. Заявить о своем желании стать агентом просто:

  • Жители крупных городов заполняют анкету на сайте и ждут обратной связи.
  • Жители регионов находят на сайте компании свой город в разделе «Офисы» и связываются с представителем самостоятельно.

На сайте компании указано, что обучение длится 5 дней, однако обычно оно занимает 3 дня. В первый день — общая информация и автострахование, во второй — продукты для страхования имущества, в третий — страхование жизни и здоровья. Компания снабдит вас необходимыми для работы листовками, брошюрами, памятками и так далее. В «Ингосстрахе» предусмотрено кураторство для новичков. Компания обычно не ставит план для новых агентов. Но в случае полного отсутствия результатов в течение нескольких месяцев договор с вами могут расторгнуть.

источник: www.syl.ru/article/290640/kak-stat-strahovyim-agentom-osago-trebovaniya-k-pretendentu

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: